Apabila Bos Anda Tegas, Hadapi 5 Petua Ini
Bos marah melalui Getty Images Bos menegur pekerjanya kerana pasti sering berlaku di mana sahaja. Ini bukan perkara baru dalam dunia pekerjaan kerana setiap hari pasti ada pekerja yang mendapat teguran dan bahkan kutukan dari pihak atasan mereka.
Dalam membina kerjaya dalam dunia pekerjaan, tentunya terdapat banyak pasang surut yang anda alami. Mungkin tidak menjadi masalah ketika anda berada dalam keadaan yang disukai. Tetapi akan menjadi masalah ketika anda berada dalam keadaan duka, seperti kesedihan, konflik dengan rakan atau mungkin anda ditegur oleh atasan anda dengan serius.
Sesuatu yang kurang selesa, seperti teguran dari bos, kadang-kadang boleh menjadikan pekerjaan kita menjadi tidak menarik. Pada akhirnya, tentunya hasil dari apa yang kita lakukan tidak akan maksimal.
Sekiranya ketua anda menegur anda dengan keras, ada beberapa perkara yang mesti anda lakukan, jangan terbawa-bawa.
Setelah atasan anda bersuara keras, tenangkan diri anda terlebih dahulu
Namun, apabila atasan anda memberi teguran, kritikan, atau kemarahan terhadap anda, pasti ada alasannya. Oleh itu, lebih baik jika anda menahan diri terlebih dahulu, jangan terbawa emosi dan membalas teguran bos dengan hujah.
Mengekang selain dapat menyejukkan suasana, juga akan membuat bos tidak semakin menegur anda. Hanya apabila suasananya kondusif, dan anda diberi peluang untuk berdebat, maka anda boleh mengemukakan hujah atau pembelaan.
Pasti anda menjelaskan hujah dengan nada sederhana, bukan nada tinggi.
Artikel lain: 5 Kesalahan Ringkas Yang Dapat Memecat Pekerja
Terima Dengan Ruang dan Dengarkan
Terima saja teguran dari pihak atasan dengan anggun. Kemudian dengarkan apa yang dikatakan oleh atasan anda. Daripada amaran bos, anda kemudian akan memahami sendiri apa yang telah anda buat salah.
Sekiranya anda sudah mengetahui, maka anda seharusnya dapat membetulkan kesalahan tersebut agar tidak berlaku lagi di kemudian hari. Atau jika anda diberi masa oleh atasan anda, minta nasihat dan input yang berkaitan dengan pekerjaan anda.
Ini sedikit sebanyak dapat membantu anda mencari jalan keluar atas kesilapan yang telah anda buat.
Jangan Biarkan Fikiran Negatif
Ini mungkin sukar, tetapi anda seharusnya dapat. Jangan biarkan anda mempunyai pemikiran negatif tentang apa yang berlaku. Jangan biarkan anda merasa bahawa apa yang telah anda lakukan, kerja keras, memeras otak atau yang lain tidak dihargai oleh atasan anda atau syarikat.
Anggap saja teguran bos sebagai kritikan membina untuk kemajuan anda sendiri. Kerana, jika anda membiarkan pemikiran negatif memerintah anda, itu tidak akan menjadikan keadaan menjadi lebih baik.
Sebaliknya, pemikiran negatif hanya akan menguras tenaga anda yang akhirnya akan mempengaruhi prestasi anda sendiri.
Anda Mesti Membuat Penambahbaikan
Tidak dapat tidak anda perlu melakukan pembaikan. Sekiranya anda tidak mahu ditegur, atau mungkin juga dipecat, anda harus segera meningkatkan prestasi anda.
Jangan hanya melakukan kerja yang dianggap salah, tetapi anda juga mesti melakukan penilaian kendiri secara menyeluruh. Ini dilakukan sebagai tambahan untuk membina diri anda, dan juga sekiranya majikan memeriksa keseluruhan pekerjaan anda.
Sekiranya anda telah membuat tinjauan menyeluruh, maka anda dapat menarik nafas lega, walaupun tidak semestinya juga dapat menghalangi anda menegur atasan anda. Sekurang-kurangnya ia dapat membuat anda lebih tenang dan masih dapat menjalankan kerja seperti sebelumnya.
Baca juga: 6 Tanda Bos Anda Tidak Menyukai Anda, Hati-hati
Jangan ragu untuk meminta maaf
Meminta maaf tidak akan menjatuhkan harga diri anda. Oleh itu, jangan ragu untuk meminta maaf kepada atasan anda dengan tulus, walaupun anda mungkin tidak merasa bersalah atas perbuatan anda. Meminta maaf akan dapat menjadikan suasana lebih kondusif dan menenangkan kemarahan ketua anda.
Bos anda akan lebih menghormati anda sekiranya anda tidak teragak-agak untuk meminta maaf. Memang, kadang-kadang sukar untuk meminta maaf, terutama dalam keadaan yang tidak menyenangkan seperti ditegur oleh bos. tapi percayalah, permintaan maaf anda kepada atasan anda tidak akan sia-sia.
Sebagai pekerja, anda pasti perlu sedar bahawa setiap pekerjaan yang anda lakukan sentiasa dipantau oleh atasan anda. Oleh itu anda harus berusaha dengan bersungguh-sungguh sehingga hasilnya juga maksimum sehingga anda dapat mengelakkan diri daripada ditegur dari pihak atasan.
